«ΕΡΓΑΝΗ»: Εκτός λειτουργίας λόγω αναβάθμισης - Τι ισχύει με τις προσλήψεις και απολύσεις
Διευκρινίσεις σχετικά με την προσωρινή διακοπή λειτουργίας του Πληροφοριακού Συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» δίνει το υπουργείο Εργασίας.
Σύμφωνα με το υπουργείο, η πλατφόρμα του Πληροφοριακού Συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» https://eservices.yeka.gr δεν θα είναι προσωρινά διαθέσιμη από σήμερα Πέμπτη, 19 Μαΐου 2022, στις 15:00, έως τη Δευτέρα, 23 Μαΐου 2022, στις 7:00, λόγω της μετάπτωσης των εφαρμογών στις υποδομές του Κυβερνητικού Νέφους (G-Cloud) της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων Δημόσιας Διοίκησης.
Το υπουργείο Εργασίας, διευρκινίζει ότι λόγω της προσωρινής διακοπής λειτουργίας, οι υπόχρεοι εργοδότες δεν θα μπορούν να υποβάλουν, κατά το διάστημα αυτό, τα έντυπα-στοιχεία των άρθρων 2 και 3 της υπ’ αριθμ. 40331/Δ1.13521/13.09.2019 υπουργικής απόφασης και εξηγεί τι θα γίνει με τις προσλήψεις και απολύσεις όσο παραμένει εκτός λειτουργίας.
Τι θα γίνει με τις προσλήψεις, απολύσεις
Αναλυτικά, το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων διευκρινίζει τα εξής:
1. Προσλήψεις που αφορούν στο ανωτέρω διάστημα θα εκλαμβάνονται ως εμπρόθεσμες, εφόσον υποβληθούν στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» από Δευτέρα 23/05/2022 και ώρα 07:01 μέχρι Τρίτη 24/05/2022 και ώρα 23:59:59.
2. Λύσεις εργασιακών σχέσεων που πραγματοποιούνται από 13/05/2022 μέχρι και 17/05/2022 για τις οποίες το διάστημα των τεσσάρων εργάσιμων ημερών για την υποβολή των σχετικών εντύπων στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» εκπνέει εντός του διαστήματος της προσωρινής διακοπής λειτουργίας, θα εκλαμβάνονται ως εμπρόθεσμες, εφόσον υποβληθούν από 23/05/2022 (ώρα 7:01) μέχρι την κατά περίπτωση συμπλήρωση του ανωτέρου ορίου.
Παραδείγματα:
Λύση εργασιακής σχέσης που πραγματοποιήθηκε από 13/05/2022 μέχρι και 15/05/2022 και η προθεσμία υποβολής του σχετικού εντύπου στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» είναι μέχρι τις 19/05/2022, θα εκλαμβάνεται ως εμπρόθεσμη, εφόσον υποβληθεί μέχρι 23/05/2022 και ώρα 23:59:59.Λύση εργασιακής σχέσης που θα πραγματοποιηθεί στις 16/05/2022 και η προθεσμία υποβολής του σχετικού εντύπου στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» είναι μέχρι τις 20/05/2022, θα εκλαμβάνεται ως εμπρόθεσμη, εφόσον υποβληθεί μέχρι 24/05/2022 και ώρα 23:59:59.Λύση εργασιακής σχέσης που θα πραγματοποιηθεί στις 17/05/2022 και η προθεσμία υποβολής του σχετικού εντύπου στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» είναι μέχρι τις 23/05/2022, θα εκλαμβάνεται ως εμπρόθεσμη, εφόσον υποβληθεί μέχρι 25/05/2022 και ώρα 23:59:59.Λύσεις εργασιακών σχέσεων που θα πραγματοποιούνται από Τέταρτη 18/05/2022 μέχρι και τη Δευτέρα 23/05/2022, θα εκλαμβάνονται ως εμπρόθεσμες, εφόσον υποβληθούν από 23/05/2022 και ώρα 07:01 έως Πέμπτη 26/05/2022 και ώρα 23:59:59.Έντυπα αρμοδιότητας Σ.ΕΠ.Ε., των οποίων η καταληκτική τους προθεσμία υποβολής συμπίπτει με τον χρόνο που δεν παρέχονται οι υπηρεσίες στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» (από 19/5/2022 έως 23/05/2022), θα δύναται να υποβληθούν ηλεκτρονικά εμπρόθεσμα από την 23η Μαΐου 2022, με την επανέναρξη λειτουργίας του συστήματος έως την 24η/05/2022 και ώρα 23:59:59.
Διαβάστε περισσότερα στο Cnn.gr
